昨天，省人力資源和社會保障廳發(fā)出關于2010年上半年招錄公務員、參照公務員法管理事業(yè)單位工作人員面試考生資格審查公告，明確入圍面試的報考人員必須同時滿足以下兩個條件：一是達到最低面試入圍分數(shù)線以上;二是符合職數(shù)確定面試入圍比例。

　　入圍面試人員須向招錄單位提供本人身份證、少數(shù)民族證明、畢業(yè)證原件、準考證、報名登記表等招考職位要求的相關材料，中小學教師報考人員還要提供教育主管部門同意報考的證明。審查時間為2010年6月7日-2010年6月13日，逾期不提供相關資料的視為自動放棄面試資格。